Sách - 12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được

Giới thiệu Sách - 12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được

THÔNG TIN SẢN PHẨM
- Sách: 12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được
- Tác giả: Tịch Tông Long / Dịch giả: Hà Giang
- Nhà xuất bản: NXB Thanh Niên
- Phát hành: Minh Long Book
- Kích thước: 16 x 23 cm
- Số trang: 212
- Năm xuất bản: 2019
- Hình thức: Bìa mềm

---- GIỚI THIỆU ----

12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được

Sự thành công của một doanh nghiệp không chỉ đến từ sự vượt trội về sản phẩm, dịch vụ mà còn bởi văn hóa của doanh nghiệp đó. Cốt lõi trong văn hóa doanh nghiệp chính là thái độ làm việc trung thành của nhân viên và sự khích lệ, động viên mà doanh nghiệp dành cho nhân viên của mình. Không phải nhân viên nào đi làm cũng vì lương, vì đãi ngộ cao, vẫn có rất nhiều người đi làm vì sự say mê, nhiệt tình hay thậm chí là sự vinh dự và tự hào. Và đây chính là những nhân tố tiềm năng mà các doanh nghiệp cần giữ lại bên mình. Vậy phải làm thế nào để khích lệ nhân viên mà tiền không làm được và làm thế nào để khích lệ cho đúng?

Chuyên gia quản lí người Mỹ Berelson và Steiner đã định nghĩa về sự khích lệ như sau: “Tất cả điều kiện, hi vọng, mong muốn, động lực mà trong lòng muốn có đều trở thành sự khích lệ đối với con người - Đó là một trạng thái nội tâm bên trong mỗi con người”.

Cuốn sách “12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được” là sự kết hợp một số vấn đề thường gặp trong quá trình giảng dạy cho các doanh nhân của tác giả, giải thích tỉ mỉ 12 phương pháp khích lệ nhân viên không dùng đến tiền, từ đó giới thiệu tường tận phương pháp và cách thức khích lệ nhân viên khác nhau từ nhân viên mới, nhân viên giàu kinh nghiệm, nhân viên làm việc tận tụy và nhân viên cốt cán của công ty.

Cuốn sách chính là vũ khí đắc lực, là gợi ý hiệu quả để những người quản lí doanh nghiệp học hỏi và nắm bắt, thúc đẩy doanh nghiệp phát triển bền vững, giúp nhân viên của họ ngày càng trưởng thành và tiến bộ.

☞ Hi vọng cuốn sách sẽ giúp ích cho các nhà quản lí doanh nghiệp thúc đẩy lợi ích doanh nghiệp, khiến nhân viên làm việc tận tụy, gắn bó và xây dựng doanh nghiệp phát triển hiệu quả.

---- CAM KẾT ----
1. Cung cấp các sách chính hãng, đúng nguồn gốc (nói KHÔNG với hàng giả, hàng nhái, hàng kém chất lượng)
2. Sách mới 100%, đóng gói chuyên nghiệp, cẩn thận, xử lý đơn hàng nhanh
3. Phục vụ khách hàng nhiệt tình, chu đáo với kinh nghiệm nhiều năm trong lĩnh vực bán sách
4. Mọi thắc mắc xin liên hệ với shop qua Shopee

---- ĐỔI TRẢ -----
Điều kiện áp dụng (trong vòng 07 ngày kể từ khi nhận sản phẩm) nếu:
- Hàng hoá bị lỗi hoặc hư hỏng do vận chuyển hoặc do nhà sản xuất
- Không đúng sách mà khách hàng đặt
- Không đủ số lượng, không đủ bộ như trong đơn hàng
Trường hợp không đủ điều kiện áp dụng chính sách:
- Quá 07 ngày kể từ khi Quý khách nhận hàng
- Gửi lại hàng không đúng mẫu mã, không phải sản phẩm của shop
- Không thích, không hợp, đặt nhầm mã, nhầm sản phẩm ...

#kbookvn #noinhieukhongbangnoidung #kynanggiaotiep #12phuongphapkhichlenhanvien
#sachchinhhang #sachmevabe #sachgiadinh #sachkynang #sachthieunhi #sachgiare

Hình ảnh sản phẩm

Giá SATS